O propunere legislativă publicată de Ministerul Sănătăţii, care trebuie aprobată de Guvern de urgenţă, le face dreptate nemţenilor cu afaceri independente şi familiilor lor.
Ordonanţa de urgenţă care modifică normativului privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate aplică principiul egalităţii de tratament între bărbaţii şi femeile care desfăşoară o activitate independentă. Mai exact, avansează propunerea ca soţia titularului întreprinderii individuale sau a persoanei fizice autorizate să beneficieze de concedii medicale şi de indemnizaţii de asigurări sociale de sănătate în sistemul de asigurări sociale de sănătate. Această propunere vine pe fondul unei directive UE, prin care se cere transpunerea de urgenţă, mai ales că în această problematică este declanşată deja acţiune în constatarea neîndeplinirii obligaţiei de comunicare a măsurilor naţionale de transpunere şi orice întârziere a autorităţilor române în a-şi îndeplini obligaţia de transpunere totală a dispoziţiilor Directivei UE poate determina Comisia Europeană să sesizeze Curtea de Justiţie a Uniunii Europene, solicitând şi sancţiuni pecuniare la care să fie obligat statul român, respectiv la plata unor sume enorme şi la penalităţi pe zi întârziere.
Astfel, Guvernul României va adopta ordonanţa potrivit căreia soţia sau soţul titularului întreprinderii individuale, a persoanei fizice autorizate care, fără a fi înregistrat (ă) în registrul comerţului şi autorizat(ă) să funcţioneze ea sau el însuşi ca titular de întreprindere individuală sau persoană fizică autorizată sau fără a avea statut de salariat, şi participă în mod obişnuit la activitatea întreprinderii individuale sau a persoanei fizice autorizate, îndeplinind fi aceleaşi sarcini, fie sarcini complementare. Astfel, cota de contribuţie pentru concedii şi indemnizaţii, destinată exclusiv finanţării cheltuielilor cu plata drepturilor prevăzuzute de prezenta ordonanţă de urgenţă este de 0,85%, aplicată la fondul de salarii sau, după caz, la drepturile reprezentând indemnizaţie de şomaj, asupra veniturilor supuse impozitului pe venit, asupra veniturilor curpinse în contractul de asigurări sociale. Pentru a beneficia de concedii şi indemnizaţii, persoanele în cauză trebuie să depună declaraţia de asigurare pentru concedii şi indemnizaţii la CAS.
Geanina NICORESCU