*Pluri Consulting Grup SRL și Asociația „ADL-Progres“ încheie proiectul „Formarea și orientarea resurselor umane moderne“, prin care 61 de beneficiari și-au găsit deja un loc de muncă, iar alți 10 și-au pornit propria afacere
Proiectul european „Formarea și orientarea resurselor umane moderne“ (FORUM), implementat de Pluri Consulting Grup SRL și Asociația „ADL-Progres“, se încheie pe 12 octombrie. „Au fost 19 luni intense, dar rezultatele ne bucură, la fel cum ne bucură și colaborarea cu Asociația «ADL-Progres», cu ajutorul căreia am reușit chiar să depășim rezultatele estimate“, a declarat managerul de proiect, George Serghie, reprezentantul Pluri Consulting Grup SRL.
Proiectul FORUM a fost cofinanțat din Fondul Social European prin Programul Operațional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 și a avut un buget total de 2.165.211,07 lei. Obiectivul general al proiectului a constat în creșterea gradului de ocupare și reducerea șomajului, prin îmbunătățirea nivelului de educație și formarea profesională a șomerilor din Regiunea Nord Est. „Au fost 553 de persoane care au beneficiat de consiliere și orientare pentru accesul pe piața muncii, 61 de persoane care și-au găsit un loc de muncă în termen de șase luni și alte 10 persoane care și-au deschis propria afacere“, a adăugat George Serghie.
Beneficiarii au primit și-un ghid de găsire a unui loc de muncă
Grupul țintă a fost format atât din șomeri tineri, cât și din cei trecuți de 45 de ani, scopul proiectului fiind acela de a schimba mentalitatea celor care cred că nu mai au nici o șansă de a-și găsi un loc de muncă din cauza vârstei. „Au fost 342 de persoane care au participat la seminarii Job Club, unde am încercat să le oferim toate informațiile necesare pentru a-și găsi un loc de muncă. Oamenii sunt descurajați, dar trebuie să-și schimbe modul de a privi lucrurile și noi asta am încercat să facem, să-i ajutăm să aibă mai multă încredere în ei. Abia atunci au văzut că se poate, mai ales dacă sunt serioși“, a menționat managerul de proiect.
În cadrul proiectului, a fost realizat și „Ghidul pentru găsirea unui loc de muncă“, un îndrumar util pentru cei care-și caută un loc de muncă, conținând informații legate de cum să-și scrie CV-ul sau scrisoarea de intenție, cum să se prezinte la interviu, dar, cel mai important, cum să nu se descurajeze dacă nu au succes de la prima încercare. Ghidul a fost tipărit în 500 de exemplare și a fost distribuit gratuit membrilor grupului țintă.
100 de persoane din grupul țintă au beneficiat de câte șase ore de consiliere antreprenorială individuală, care au inclus servicii de marketing, juridice, dar și realizarea unui plan de afaceri, la final, 10 dintre beneficiari reușind chiar să-și deschidă propria afacere.
Chiar dacă proiectul se încheie pe 12 octombrie, cei doi parteneri care l-au implementat îi asigură pe beneficiari că pot apela oricând la sprijinul lor, mai ales că vor continua să le monitorizeze activitatea și să le ofere sfaturi utile.
Andreea AMARIEI
