Fiscul nemțean anunță că de la 1 februarie 2017 salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată este de 1.450 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 166 ore în medie, pe lună, ceea ce reprezintă 8,735 lei/oră, conform H.G. nr.1/2017 publicată în Monitorul Oficial 15 din 6 ianuarie 2017, sumă stabilită în bani care nu include sporuri și alte adaosuri.
Administrația Finanțelor Publice mai spune că angajatorii trebuie să ia măsuri pentru stabilirea salariului de bază la noul nivel, în fiecare situație în parte, altfel nerespectarea prevederilor constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 300 lei la 2.000 lei, pentru fiecare contract individual de muncă în care salariul minim este stabilit sub 1.450 lei lunar, în măsura în care, potrivit legii, fapta nu constituie infracțiune. Salariul minim brut pe economie crește de la 1.250 lei (nivel aflat în vigoare din data de 1 mai 2016) cât este în prezent.
Codul Muncii statuează că angajatorii sunt obligați să acorde măcar salariul minim brut pe economie, pentru a nu fi sancționați de inspectorii de muncă. Odată cu aplicarea noului nivel de salarizare, angajatorii mai trebuie să încheie un act adițional la contractul individual de muncă și să notifice autoritățile. Termenul legal pentru aceste formalități este de 20 de zile lucrătoare de la data intrării în vigoare a noului salar minim brut.
Inclusiv zilierii sunt plătiți după noul tarif pe oră, respectiv de 8,735 lei la media de 166 ore de muncă pe lună.
*Efectele măririi salariului minim
Unul din beneficiile creșterii nivelului minim de salarizare în economie este și majorarea indemnizației de creștere a copilului, care se raportează la acest indicator. Valoarea indemnizației este de 85% din media veniturilor nete realizate în ultimele 12 luni din ultimii doi ani anteriori datei nașterii copilului, dar nu mai mic de 85% din salariul minim brut.
De la 1 februarie, indemnizația va ajunge de la 1.062,5 lei acum, la 1.232,5 lei de la 1 februarie 2017. Stimulentul acordat în cazul revenirii mai devreme la muncă din concediul de creștere va crește de la 531,25 lei, la 616,25 lei.
*Cresc amenzile rutiere
Raportarea valorii punctului de amendă la salariul minim brut determină o creștere a amenzilor de circulație. Cea mai mică amendă va fi 290 lei, față de 250 lei în prezent, în condițiile în care un punct-amendă reprezintă 10% din salariul minim brut, potrivit Codului rutier. Amenda cea mai mare, din luna februarie, este de 2.900 lei (față de 2.500 de lei, în prezent).
Pe clase de sancțiuni, noile amenzi sunt:
– clasa I: 290 sau 435 de lei;
– clasa a II-a: 580 sau 725 de lei;
– clasa a III-a: de la 870 la 1.160 de lei;
– clasa a IV-a: de la 1.305 la 2.900 de lei;
– clasa a V-a: de la 3.045 la 14.500 de lei (persoane juridice).
Vorbitul la telefon fără „mâini libere“ de către șoferi, nepurtarea centurii de către pasageri ori șoferi vor fi sancționați cu amendă de 290 lei sau 435 de lei (clasa I de sancțiuni). Șoferii care nu acordă prioritate la trecerile pentru pietoni, cei care circulă peste viteza legale cu 21-30 km/h, transportarea minorilor fără a deține în autovehicul sisteme de siguranță adecvate (centuri de siguranță sau scaune pentru copii), nerespectarea semnificației indicatoarelor, lipsa trusei medicale, a triunghiurilor reflectorizante și a stingătorului pentru incendii vor fi sancționate cu amenzi din clasa a II-a, respectiv cu 580 sau 725 lei. Pentru depășirea vitezei legale cu peste 31-40 km/h, la accident cu pagube materiale la trecerea pe culoarea roșie a semaforului, conducere cu permisul expirat, cu mașina având defecțiuni la sistemul de iluminare etc, amenzile sunt din clasa a III-a, de 870 sau 1.160 lei.
Clasa a IV-a de sancțiuni prevede amenzi de 1.30 sau 2.900 lei pentru depășirea vitezei legale cu 41-50 km/h, pentru conducerea sub influența băuturilor alcoolice dacă fapta nu este infracțiune, pentru lipsa inspecției tehnice periodice, pentru lipsa anvelopelor de iarnă.
*Contribuțiile sociale
Odată cu majorarea salariului minim brut, cresc și contribuțiile sociale, la pensie, șomaj și la sănătate.
Contribuția la sistemul public de sănătate se datorează și de către persoanele fizice care nu obțin venituri și nici nu sunt asigurate din oficiu. Aceste persoane trebuie să completeze și să depună la organul fiscal, în termen de 15 zile, declarația de înregistrare în evidența persoanelor fizice care nu realizează venituri și pentru stabilirea obligațiilor de plată a contribuției de asigurări sociale de sănătate (formularul 604). Potrivit normelor, această categorie de persoane poate plăti contribuția lunar sau în momentul când beneficiază de servicii medicale în sistem public. La achitarea lunară, costul este acum de 68,75 lei pe lună, iar din luna februarie va fi 79,75 lei lunar, contribuție ce se achită pe minim 12 luni consecutive. În cazul când se optează pentru plata contribuției la accesarea serviciilor medicale, conform Legii 112/2016, se achită echivalentul a 5,5% din șapte salarii minime pe economie. Deocamdată, nu a fost eliminată plata acestei contribuții pentru persoanele fără venituri.
Cristina IORDACHE